Mal angenommen, Sie wollen….

• eine Verbesserung Ihrer Arbeit und die Erhöhung der Arbeitszufriedenheit erreichen
• die Zusammenarbeit und Kommunikation in Ihrem Team stärken
• Ihre beruflichen Ziele und Kompetenzen optimieren
• Schwierigkeiten und Konflikte im Arbeitsumfeld aufarbeiten
• erfolgreich Veränderungen herbeiführen
• Lösungsorientiert anstatt problemorientiert weiterarbeiten
• Fallbesprechungen

… dann ist Supervision ein Weg zur Erreichung Ihrer Ziele.

Supervision ist Beratung von Menschen in ihrer beruflichen Praxis. Sie bietet Ihnen Unterstützung bei der Bewältigung Ihrer Aufgaben, der Reflexion des professionellen Handelns und der Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und sozialen Kompetenzen. Ziel einer jeden Supervision ist die Begleitung und Optimierung von Lern- und Entwicklungsprozessen bei Teams, Gruppen und Einzelpersonen unter Einbeziehung der jeweiligen Institutionen und Organisationen.